Pojdi na vsebino

Nabor usposabljanj za zaključene skupine v organizacijah

Prilagoditev naročniku

  • dokončno vsebino, trajanje in število udeležencev dogovorimo z naročnikom
  • po dogovoru v vsebino usposabljanj vključimo tudi obstoječe pristope naročnika (izbrane vsebine poslovnika in drugih internih dokumentov)

Način dela

  • predstavitev / prezentacija
  • vaje - individualno ali v skupinah
  • uporaba aplikacije Mentimeter za zbiranje povratnih informacij
  • glasovanje
  • podajanje vprašanj
  • sprotno preverjanje znanja
  • ...

Način izvedbe

  • v živo na vaši lokaciji ali preko aplikacij (ZOOM, MS Teams, Google Meet, ...)

KAJ PONUJAMO?

ISO EXECUTIVE BRIEFING

Ciljna skupina

Vodstva organizacij, ki:

  • se odločajo o vzpostavitvi sistema vodenja
  • imajo dvome, vprašanja in dileme glede koristnosti in uporabnosti sistema vodenja

Namen

Podati koristne informacije za lažje odločanje glede vzpostavitve ali vzdrževanja sistema vodenja

Okvirna vsebina

  • kaj so dileme
  • relacija: kupec - sistem vodenja - standardi ISO
  • ključne zahteve za sistem vodenja - razumljivost, enostavnost, koristnost

Trajanje

1 ura (60 min.)

Število udeležencev

1 - 5

ZAKAJ MORAMO …

Ciljna skupina

  • zaposleni na operativnem / ne-vodstvenem nivoju
  • referenti
  • proizvodnja

Namen

Na razumljiv in praktičen način pojasniti smisel in namen sistema vodenja, da vedo zakaj morajo izvajati določene zadeve

Okvirna vsebina

  • ISO ni najhuje kar se vam lahko zgodi
  • če vem zakaj moram nekaj delati, se temu ne upiram
  • če je nekaj nesmiselno, lahko predlagam spremembo

Trajanje

1,5 ure (90 min.)

Število udeležencev

Ni omejitev

ISO 9001 - PODROBNA RAZLAGA

Ciljna skupina

  • vodstva
  • lastniki procesov
  • notranji presojevalci

Namen

Podati nazorno in razumljivo razlago vseh zahtev standarda z možnimi pristopi k njihovi realizaciji v praksi

Okvirna vsebina

  • relacija odjemalec - sistem vodenja - standard ISO 9001
  • razvoj ISO standardov
  • zahteve standarda - kaj je bistvo /namen zahteve - kako jo uporabiti v praksi v različnih okoljih

Trajanje

2 x 6 šolskih ur

Število udeležencev

4 - 8

ISO 9001 OSEBNO

Ciljna skupina

Za tiste, ki že poznajo ISO 9001 in ga želijo uporabiti tudi na osebnem nivoju

Namen

  • če razumem sebe, razumem sistem
  • če razumem standard pri sebi, ga razumem tudi v sistemu

Okvirna vsebina

  • razlaga in primeri 'uporabe' standarda na osebnem nivoju

Trajanje

6 šolskih ur

Število udeležencev

4 - 11

NOTRANJI PRESOJEVALCI - IZPOPOLNJEVALNI TEČAJ

Ciljna skupina

Notranji presojevalci, ki želijo izpopolniti znanje s področja razumevanja (standardov) sistema vodenja in notranjih presoj

Namen

Izboljšati izvajanje in rezultate notranjih presoj (večja uporabnost ugotovitev presoj)

Okvirna vsebina

  • osvežitev znanj s področja notranje presoje s poudarkom na pripravi na presojo in zapisu ugotovitev

Trajanje

6 šolskih ur

Število udeležencev

4 - 15

OBVLADOVANJE TVEGANJ - ENOSTAVNO IN RAZUMLJIVO

Ciljna skupina

  • vodstva
  • lastniki procesov
  • notranji presojevalci

Namen

Pojasniti osnovne pojme in podati napotke za koristno obvladovanje tveganj

Okvirna vsebina

  • zakaj je obvladovanje tveganj pomembno
  • osnovne definicije
  • običajni pristopi in napake
  • register tveganj - primer

Trajanje

6 šolskih ur

Število udeležencev

4 - 8

Kontaktirajte nas (e-pošta, telefon), da poiščemo optimalen pristop in podamo ugodno ponudbo.

Nekaj vtisov udeležencev s tovrstnih izobraževanj v zadnjih letih (nelektorirano)

April 2021

  • Izobraževanje, način podajanja snovi in vmesni "preskok" z izpolnjevanjem kviza je bilo zelo zanimivo. Tematika, kljub večkrat že slišani, je bila podana z svežimi razlagami, všeč mi je bilo tudi, da smo se dotaknili točke standarda 7.3 Ozaveščenost, ki se ji do tega izobraževanja ni dajalo poudarka.
  • Kombinacija z kvizom, ki je popestrila in omogočila pogovor o zanimivih temah
  • Dobro strukturirano, veliko praktičnih primerov, možnost vprašanj, razgibano predstavljanje vsebine. Super!

Februar 2021

  • Predavatelj temo prilagodi ustanovi in dejavnosti ustanove. Zelo zanimivo in sproščeno podajanje snovi ter sproščena komunikacija.

Januar 2021

  • Razlaga standarda na logičen in razumljiv način, s prevodom v bolj vsakdanjo terminologijo, tako da se je na koncu zdel preprost za razumeti. Učenje s pomočjo primerov in vaj
  • Izobraževanje je interaktivno, se pravi predavatelj je na praktičnih primerih in z "roleplayem" na preprost način prikazal, kako približno poteka presoja
  • Zelo uporabno izobraževanje. Ustrezno izvedeno na daljavo
  • Izobraževanje je bilo zelo zanimivo in dobro pripravljeno. Zaradi praktičnih primerov si lažje predstavljam kaj me dejansko čaka v naslednjem mesecu

November 2020

  • Precej suhoparno tematiko je predavatelj predstavil na zanimiv način.

Junij 2020

  • Vzpostavljen dialog. Predavatelj je prisluhnil potrebi skupine. Praktično delo.

September 2019

  • Izredno energičen inštruktor, ki je predstavil v razumljivem jeziku, nerazumljiv standard.

Junij 2018

  • Predavatelj ima ogromno izkušenj, kar se vidi v samem predavanju snovi. Vsi teoretični primeri so podkrepljeni z dejanskimi primeri iz prakse.
  • PPT sploh ni potreben glede na vživeto predavanje predavatelja.

April 2017

  • Sistematičnost podajanja snovi, uporaba dobrih primerov iz prakse za ponazoritev in predstavitev uporabe pri sistemih vodenja kakovosti.
  • Predavatelj, ki zna motivirati sodelujoče.

Februar 2017

  • Zelo izvirno, razumljivo, zanimivo.

Oktober 2016

  • Snov je bila predstavljena počasi, nazorno, s primeri.
  • Delo na konkretnih primerih, sproščeno vzdušje.
  • Všeč mi je bil praktičen pristop, uporabna razlaga standardov, primeri iz prakse.